現在在中國，社保卡已經相當普及。我們也都知道社保卡可以用來做許多的事情，但是關于社保卡還有許多我們不知道的知識需要了解。下面螞蟻保小編就帶大家了解一下社保里的社保基數是什么？社保基數怎么算？

社會保險基數

社會保險基數簡稱社保基數，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據，有上限和下限之分，具體數額根據各地區實際情況而定。

　　社保基數計算

社會保險繳費基數有上下限的規定，最低不能低于上年度全市職工月平均工資的60%（私營企業職工、個體工商戶雇工和非本市城鎮戶口職工不得低于50%，私營企業法人、股東、個體工商戶業主不得低于100%）；最高不能高于上年度全市職工月平均工資300%。本市職工平均工資每年由市統計局公布。

單位與個人繳費比例

養老保險

1）個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資（最低數為上年全市職工工資的60%；最高數為上年全市職工工資的300%）的8%繳納。

2）單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的20%~22%繳納。

醫療保險

醫療保險繳費比例（最低數為上年全市職工工資的60%）：單位10%，個人2%+3元。

失業保險

單位1%，個人0.2%。

工傷保險

根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間。

生育保險

繳費比例：單位0.8%，個人不交錢。

擴展資料：

社會保險基數申報

每年7月，參保單位須到**參保登記的市社會保險費征繳管理中心或區社會保險所（以下統稱社保經辦機構）申報下一結算年度的社會保險繳費基數。

參保單位申報的繳費基數，須經參保職工本人簽名或采用公示的方法確認。

繳費單位不按規定申報的，社會保險經辦機構可暫按其上一年月繳費基數的百分之一百一十確定。

繳費基數是參保人員享受社會保險待遇的重要計算依據。

勞動者參加社會保險后，社保經辦機構為其建立一個終身不變的基本養老保險個人帳戶和醫療保險個人帳戶。

社會保險的月繳費基數一般是按照職工上年度全年工資的月平均值來確定的，每年確定一次，且一旦確定以后，一年內不再變動。

現在你已經了解了社保基數怎么算的相關信息了，了解這些關于社保的信息，對我們合理的使用社保卡有很大的幫助。如果你還想學習更多知識，歡迎聯系咨詢我們螞蟻保網站進行了解哦。