一、正部級退休年齡是多少?

省級黨政正職領導是65歲，但任期未滿的可延期3年。

對全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。

1、男年滿六十周歲，女年滿五十周歲;

2、男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作;

3、男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，由醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當準予退休。

二、本人**退休領養老金的手續是怎樣的?

1、攜帶以下資料：

(1)本人原始檔案并加蓋存檔單位密封專用章;

(2)本人《居民身份證》原件及雙面復印件;

(3)本人一寸照片一張;

(4)已持有加載金融功能社保卡的可直接提供社保卡復印件;

(5)單位職工**特殊工種退休需提供《**特殊工種退休和提前退休的參保人員基本情況公示表》和《公示結果意見書》各一份;

**病退的，還需提供當地勞動能力鑒定委員會出具的《因病或非因工負傷勞動能力鑒定結論書》;

(6)**退休相關表格可到當地社保局、各鎮街社保所領取，或在當地人民***網站的“服務指南”欄自行打印。

2、填寫以下表格

《市/縣參加企業職工基本養老保險人員退休申報表》或《市/縣被征地農轉非人員按月領取養老待遇申請表》(未參城保或征地農轉非前未參城保且征地農轉非后城保繳費未滿5年人員填寫)

3、完清繳納養老保險費

參保人須完清應繳納養老保險費，否則不予受理退休申請。對于存在漏投時段的參保人，如要自愿放棄補繳直接**退休的，必須做出書面承諾并加蓋指印。

根據法律規定，正部級領導退休年齡是65歲，如果還在職，則可以延長到68歲。達到退休年齡后，單位為其**退休。干部退休后，按月領取一筆退休金。

三、到退休年齡社保沒交滿15年怎么辦

到退休年齡社保沒交滿15年有以下解決辦法：

延續繳費至滿15年后，按月領取養老金：

根據《中華人民共和國社會保險法》第十六條，參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以延長繳費至滿十五年，然后按月領取基本養老金。法規

社保法實施之前參保的，延長繳費五年后仍不足十五年的，可以一次性補繳到十五年。

轉為城鄉居民保險，享受居民養老待遇：

參加職工社保的人員，在達到法定退休年齡，社保繳費不足十五年的，可以把職工社保轉入戶籍所在地城鄉居民基本養老保險，享受相應的養老金待遇。

轉入城鄉居民保險后，可以一次性補繳到十五年，雖然到手的養老金沒有職工社保多，但能保證在60歲時按時退休領取養老金。

終止養老保險關系，退個人賬戶余額：

參加職工養老保險的人員，達到法定退休年齡，社保沒有繳滿十五年的，既不愿意繼續繳費延遲退休，又不愿意轉入城鄉居民養老保險的，可以選擇終止基本養老關系。

終止社保并不是隨時都可以，必須達到法定的退休年齡才可以申請。終止社保后，可以取出個人賬戶中的余額，但無法享受社保帶來的養老金等福利。